RU RU EN EN CZ CZ

Бизнес услуги

Юридические услуги
Бухгалтерские услуги
Регистрация компании
Судебные переводы
Открытие счета в банке

Визовые услуги

Спортивная виза
Продление визы
Аппеляция при отказе
Ускорить рассмотрение

Студентам

Языковые курсы чешского
Подготовка к ВУЗам
Мед страховка
Главная / Информация / Минимальная и средняя зарплата в Чехии...

Минимальная и средняя зарплата в Чехии 2017-2018

Как расчитывается минимальная и средняя зарплата в Чехии 2017-2018? Изменение заработной платы происходят в любой стране мира и Чехия не исключение. Как происходит расчёт заработной платы в Чехии, Вы можете узнать в этой статье. Прежде всего стоит отметить как изменялась минимальная и средняя зарплата в Чехии 2017-2018 за последние годы. Как расчитывается, какие страховые выплаты, какие есть налоговые скидки и многое другое. Это вы можете увидеть из приведенного ниже примера. 

Минимальная и средняя зарплата в Чехии 2017-2018

  1. В 2018 году установлена минимальная ставка по заработной плате и это составляет  12.200 Kč.
  2. В 2017 году минимальная заработная плата в Чехии составляла - 11 000 Kč.
  3. В 2016 году минимальная заработная плата в Чехии составляла - 9 900 Kč.
  4. В 2015 году минимальная заработная плата в Чехии составляла - 9 200 Kč.
  5. В 2014 году минимальная заработная плата в Чехии составляла - 8 500 Kč.
  6. В 2013 году минимальная заработная плата в Чехии составляла - 8 500 Kč

Из приведенного примера видно, что каждый год происходит увеличение заработной платы, примерно на 9-10%

čistá mzda – это чистая зарплата в Чехии

  • Superhrubá mzda или супергрубая зарплата - это зарплата с учетом грубой зарплаты, плюс отчисления производимые работодателем, плюс налог. Superhrubá mzda = грубая зарплата + 25 % социальное страхование + 9% медицинское страхование  + подоходный налог.
  • Hrubá mzda или грубая зарплата (брутто) - это зарплата сотрудника до проведения отчислений в медицинское страхование и социальное страхование. Данные отчисления в медицинское страхование и социальное страхование производит директор с зарплаты сотрудника (согласно закона), сотрудник в свою очередь получает на руки или на счет уже чистую зарплату. Hrubá mzda = чистая зарплата  +  6,5 % социальное страхование + 4,5 % медицинское страхование.
  • Čistá mzda или чистая заработная плата - это то, что получает сотрудник (директор) на руки или на счет, после уплаты налогов, а так же проведения отчислений в медицинское страхование и социальное страхование.

Что входит в социальное страхование и какие проценты отчисления

  1. Страхование на случай болезни (Nemocenské pojištění) - 2,3%;
  2. Пенсионное страхование (Důchodové pojištění) - 6,5%/21,5%;
  3. Государственная политика занятости (Státní politika zaměstnanosti) - 1,2%.

В том случае, если заработная плата сотрудника меньше установленного законом минимума, отчисления в медицинское страхование рассчитываются от суммы минимальной зарплаты в Чехии. Хочется привести несколько примеров какие бывают отчисления в заработной плате и как они расчитываются.

Зарплата в Чехии и налоговые льготы, скидки

Налоговые льготы могут учитываться в том случае, если работник подписал «Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků», то есть заявление налогоплатильщика.

  1. Скидки налогоплательщика: 24 840 Kč (в месяц 2070 Kč);
  2. Скидка для студентов: 4020 Kč (в месяц 335 Kč);
  3. Скидка на детей: первый ребенок 13 404 Kč (1117 Kč в месяц), двое детей  (+ 1417 в месяц), третьего и более детей (+ 1717 в месяц). На детей инвалидов данная скидка умножается на 2.

Примеры расчётов и различные вычеты из зарплаты в  Чехии

Для лучшего восприятия расчета запрлаты в Чехии в примере казана сумма в 15 000 крон. Это как грубая заработная плата сотрудника (брутто). 

Скидка налогоплательшика если  нет детей

Супергрубая зарплата: 20 100 Kč (грубая зарплата + 25 % социальное страхование + 9% медицинское страхование  + подоходный налог).

Грубая зарплата: 15 000 Kč

Медицинское страхование:  Работник 675 Kč/Работодатель 1350 Kč

Социальное страхование: Работник 975Kč/ Работодатель 3750 Kč

Подоходный налог считается с 20 100 Kč. Налоговый аванс с 20 100 Kč составляет : 3015 Kč. Скидка налогоплательщика: 2070 Kč. Итого налог составляет: 945 Kč.

Чистая зарплата: 20 100 – (675+1350+975+3750)+945 = 12 405 Kč.

Скидка налогоплательщика. Скидка для студента

Супергрубая зарплата: 20 100 Kč ( грубая зарплата + 25 % социальное страхование + 9% медицинское страхование  + подоходный налог).

Грубая зарплата: 15 000 Kč

Медицинское страхование:  Работник 675 Kč/Работодатель 1350 Kč

Социальное страхование: Работник 975Kč/Работодатель 3750 Kč

Подоходный налог считается с 20 100 Kč. Налоговый аванс с 20 100 Kč составляет : 3015 Kč. Скидка на студента: 335 Kč.  Скидка налогоплательщика: 2070 Kč. Итого налог составляет: 610 Kč.

Чистая зарплата: 20 100 – (675+1350+975+3750)+610 = 12 740 Kč.

Скидка налогоплательщика если в семье  1 ребенок

Супергрубая зарплата: 20 100 Kč

Грубая зарплата: 15 000 Kč

Медицинское страхование:  Работник 675 Kč/Работодатель 1350Kč

Социальное страхование: Работник 975Kč/Работодатель 3750Kč

Подоходный налог считается с 20 100 Kč. Налоговый аванс с 20 100 Kč составляет : 3015 Kč. Скидка налогоплательщика: 2070 Kč.  Скидка на 1 ребенка: 1117 Kč.  Итого налог составляет: 0 Kč.

В данном случае идет налоговый бонус на одного ребенка: 172 Kč.

Чистая зарплата в месяц: 20 100 – (675+1350+975+3750)+172 = 13 522 Kč.

Зарплата в Чехии и скидка налогоплательщика если в семье  двое детей

Супергрубая зарплата: 20 100 Kč

Грубая зарплата: 15 000 Kč

Медицинское страхование:  Работник 675 Kč/Работодатель 1350Kč

Социальное страхование: Работник 975Kč/Работодатель 3750Kč

Подоходный налог считается с 20 100 Kč. Налоговый аванс с 20 100 Kč составляет : 3015 Kč. Скидка налогоплательщика: 2070 Kč.  Скидка на 2 детей: 1117 Kč + 1417 Kč = 2534 Kč .  Итого налог составляет: 0 Kč.

В данном случае идет налоговый бонус на двух детей: 1589 Kč.

Чистая зарплата: 20 100 – (675+1350+975+3750) +1589 = 14 939 Kč.

Налоговый бонус на трех детей: 3306 Kč.

*Налоговый бонус начисляется в том случае, если при подсчете подоходного налога, с учетом скидок, сумма получается меньше 0 (уходит в минус). В этом случае начисляется налоговый бонус. 

Расчет чистой зарплаты в Чехии 2017-2018

Superhrubá mzda
Супергрубая зарплата

Hrubá mzda
Грубая зарплата (брутто)

Čistá mzda
Чистая зарплата (нетто)

Zdravotní pojištění
Медицинское страхование

Sociální pojištění
Социальное страхование

Odvody celkem
Общая сумма отчислений

Záloha na daň po uplatnení slev
Подоходный налог с учетом скидки

     

Zaměstnanec-4,5%/Zaměstnavatel-9%

Zaměstnanec-6,5%/Zaměstnavatel-25%

Zaměstnanec-11%/Zaměstnavatel-34%

 

7 370

5 500

4 894

248/495

358/1 375

606/1870

0

10 720

8 000

7 120

360/720

520/2 000

880/2 720

0

12 060

9 000

8 010

405/810

585/2 250

990/3 060

0

13 400

10 000

8 900

450/900

650/2 500

1 100/3 400

0

14 740

11 000

9 640

495/990

715/2 750

1 210/3740

150

16 080

12 000

10 335

540/1 080

780/3 000

1 320/4 080

345

17 420

13 000

11 015

585/1 170

845/3 250

1 430/4 420

555

18 760

14 000

11 710

630/1 260

910/3 500

1 540/4 760

750

19 430

14 500

12 049

653/1 305

943/3 625

1 596/4 930

855

20 100

15 000

12 405

675/1 350

975/3 750

1 650/5 100

945

20 770

15 500

12 744

698/1 395

1 008/3 875

1 706/5 270

1 050

21 440

16 000

13 085

720/1 440

1 040/4 000

1 760/5 440

1 155

22 780

17 000

13 780

765/1 530

1 105/4 250

1 870/5 780

1 350

24 120

18 000

14 460

810/1 620

1 170/4 500

1 980/6 120

1 560

24 460

19 000

15 155

855/1 710

1 235/4 750

2 090/6 460

1 755

26 800

20 000

15 850

900/1 800

1 300/5 000

2 200/6 800

1 950

33 500

25 000

19 295

1 125/2 250

1 625/6 250

2 750/8 500

2 955

40 200

30 000

22 740

1 350/2 700

1 950/7 500

3 300/10 200

3 960

53 600

40 000

29 630

1 800/3 600

2 600/10 000

4 400/13 600

5 970

67 000

50 000

36 520

2 250/4 500

3 250/12 500

5 500/17 000

7 980

Указанная информация имеет лишь ориентационный характер.

Хотите узнать подробности?

Выберите удобный для Вас способ связи с нами

📞 +420 777 96 2222

📞 +420 777 96 4444

📧   info@visacz.ru

Форма связи с нами

VISACZ s.r.o.

Prague-1, New Town,
Vodichkova str., 791/41,
110 00, office 312-313

⇨ Наш офис на карте

Tel: +420 777 96 2222
Tel: +420 777 96 4444
Tel: +420 777 96 5555
Tel: +420 224 15 2760
Email:   info@visacz.ru

 

Последние новости

Правила конфиденциальности

Информационный меморандум Обработка персональных данных в связи с положением... читать дальше

Какой бизнес открыть в Чехии - Предпринимательство и инвестиции

Вы планируете переезд на ВНЖ в Чехию или хотите расширить вашу предпринимательсукю... читать дальше

Как открыть студенту счет в чешском банке

Как открыть счёт в банке Чехии студенту – это один из вопросов, который... читать дальше

Курсы валют

20,61 CZK
25,39 CZK
0,37 CZK

Предложения недвижимости

Аренда офисного помещения Прага 6

Предлагаем в долгосрочную аренду офисное помещение. Офисное помещение расположенно...

Продажа квартиры 2+кк на набережной

Предлагаем на продажу квартиру на набережной в резиденции класса люкс «RIVER...

Продажа дома на Praha-východ

Продается Уютный дом для всей семьи Продается двухэтажный семейный дом,...